保護藝人免職場欺凌 韓議員倡「Hanni法」

韓國人氣女團NewJeans成員Hanni早前在直播時控訴遇職場欺凌，她上月以參考人身份出席國會，卻被韓國勞動部認為其個案不屬於職場欺凌，因Hanni的身份不符合勞動基準法中「勞動者」的定義。韓國議員鄭惠京昨日在記者會上，提出預防職場欺凌的勞動標準法部分修訂法案，被稱為「NewJeans Hanni法」，主張像Hanni一樣的藝人或特殊僱傭平台勞動者等，也應該成為職場欺凌保護的對象。鄭惠京議員強調：「無論收入高低，無論是僱傭關係還是合約關係，工作中的所有人都不應該在職場中受到上司或他人的欺凌，所有工作人員都應該在職場中受到尊重。」
另外，被喻為「NewJeans之母」的閔熙珍，之前宣布辭去ADOR事務所社內理事一職，昨日又告發母公司HYBE娛樂的宣傳部主管，包括最高負責人朴泰熙及室長趙成勛。據其代表律師稱，ADOR及NewJeans隸屬母公司HYBE共享宣傳部門，HYBE更向ADOR收取了手續費，卻沒有盡到責任去宣傳NewJeans，為ADOR及NewJeans帶來嚴重的損失，因此以瀆職之嫌告發2人。