大灣區青年就業計劃僅三成畢業生入職 羅致光：會作詳細檢討

勞福局局長羅致光今日（19日）到立法會人力事務委員會，講解勞工及人力範疇的主要措施，其中提及政府今年1月推出「大灣區青年就業計劃」，有417間企業提供近3,500個職位空缺，雖然畢業生提交超過20,000份求職申請，但截至九月底，勞工處共接獲1,073名畢業生的入職通知，即僅三成青年入職。羅致光指政府會繼續協助這批青年人在大灣區開展事業，並會收集企業及畢業生的意見，評估計劃成效，又會密切監察計劃推行情況。

有議員希望了解入職人數較名額少的原因，又追問政府會否考慮推出第二期計劃，羅致光則指會再就計劃作詳細檢討，包括主動跟進參與計劃的企業、畢業生，收集意見，之後才可決定是否「加碼」或繼續計劃。

在取消強積金制度下對沖方面，政府提出優化資助計劃安排的建議的最新情況，羅致光重申，「只要（僱主）精打細算，是不會有遣散動機」，強調如僱主在劃線前，解僱年資較長的員工，再聘請新員工的成本更大。