網傳大量裁員 微博回應：部分組織進行調整

近日內地網絡傳出微博有大規模裁員的消息，數百名員工被列入裁員名單，也有員工表示自己的年終考核被公司無故評為低分，不僅年終獎金沒了，連工作也沒了。有員工則被要求主動離職，已有員工被約談。微博相關負責人今（21）日回應，微博對部分組織進行調整，不存在裁員一說。

《時代財經》報道指，這次裁員行動被稱之為「優化員工」，被公司點名「優化」的員工也建立了微信群組，其中最大的群組有200人之多。一名工程師表示，自己在2021年底的績效考核莫名其妙被打了最低等級的「D」，自己不僅沒拿到年終獎金，還被公司辭退。

而這批被辭退的員工中，有的是試用期快到了被辭退，有的被主管要求主動離職，有的還在與人事部僵持中，有的已經簽了離職補償方案。而這次的裁員名單中，許多員工在2021年的績效評估均為最低等級的「D」，有員工認為「裁員可以理解，談補償就好，用手段故意給打績效D，讓人不齒」。

對此，微博相關負責人表示，微博年初盤點業務，為加強優勢領域和業務聚焦，對部分組織進行調整，以促進高效協同和組織活力，在此次調整中，公司優先為涉及的員工進行調職安置，無適合職位的情況下協商解除勞動關係，按法律規定進行經濟補償，並盡量提供再就業的幫助，並稱微博多個核心重點業務的招聘一直在正常推進，不存在裁員一說。但微博相關負責人並未說明，此次組織調整涉及多少員工。

立即下載｜全新《星島頭條》APP：https://bit.ly/3yLrgYZ