高盛被抨工時太長 大幅加薪安撫新人

(星島日報報道)美國金融機構高盛集團（Goldman Sachs）被投訴工時太長，管理層作出反應，把年輕及資歷較淺的銀行家大幅度加薪近百分之三十。

在世界各地效力該集團而入職僅一年的分析員，今年年薪將由去年八萬五千美元（約六十六萬港元）大幅提升至十一萬美元（約八十五萬港元）。倫敦《金融時報》率先報道這項消息，指上述金額還未包括花紅。至於入職第二年的分析員，基本年薪將提高至十二萬五千美元（約九十七萬港元）。

曾經在紐約及倫敦為高盛集團工作、後來領導倫敦證券交易所長達八年的著名管理人羅萊特（Xavier Rolet）早前發表意見，指年輕一代銀行家不要抱怨工作時間太長，又指如果嫌工時太長，倒不如找另一份工作。羅萊特聲稱，他在上世紀八十年代還年輕時，每周工作七天，每周一百三十小時。

他說：「在紐約交易日，我們整天都留在辦公室，在辦公桌上吃晚餐，晚上八時至十時便輪到亞洲和東京開市，然後返家休息半天，再在午夜至翌日凌晨二時（東京午市）再工作。小睡到凌晨四時，又要應付歐洲開市，然後出門趕及在清晨六時半返到公司，為紐約開市作準備。那時，東京股市每逢周六都開市，以及每隔一個星期日開市半天。」

不過，在今時今日，年輕一輩的銀行家抱怨每周工作九十五小時太長，超出了「勤奮工作」的程度，形容為「不人道」。