閉環復工門檻高 醫藥公司「變相裁員」

（星島日報報道）目前，上海公布了兩批復工復產「白名單」，包括一千八百五十四家企業，涉及集成電路、汽車製造等重點行業，復工率超過七成。不過，上海獨立諮詢顧問許先生表示，復工復產的企業仍屬少數，「閉環管理」條件嚴苛，經營受挫的企業掀起裁員潮，包括不少市場看好的外資醫藥公司。
安排三餐遇困難

上海日本商工俱樂部在四月底的一項調查結果顯示，近三分二的受訪日企尚未恢復生產，另有二成八的工廠產能利用率不足三成，經濟活動恢復到正常水平還需要更長時間。

復工復產企業面臨的其中一個困難是，須實施「閉環管理」，這對於沒有宿舍的工廠來說尤其困難。調查稱：「工人需要在工廠裏封閉生活，以防止病毒傳播，但洗澡、睡覺、吃飯都有問題。」

許先生對本報表示，特斯拉、一汽大眾等企業的工人，已經駐廠近兩個月，非常辛苦。「國家出了很多（復工復產）的政策，但是比較偏向宏觀面。願望非常好，但是實現相當困難。」
換崗逼員工辭職

他還透露，復工復產企業還要承擔疫情管控責任，「如果企業裏面有超過幾個人陽性，企業的領導是要接受處理的。」但是，許多企業的防疫知識和設備有限，在這種條件下復工復產相當困難。

不少企業面臨巨大經營壓力，仍要支付鋪租、員工工資和「五險一金」（社會保險福利），正在「變相裁員」縮減開支。「變相裁員就是以項目轉型的理由，讓員工換崗，等做得不舒服的人主動解約。」

許先生了解到，上海一家瑞士醫藥公司的裁員比例高達三成，另一家美國醫藥公司裁員約百分之十。

「上海規定裁員超過一定比例，是要跟市政府申報的，如果市政府不批准就不能裁。」許先生說，「變相裁員」能規避和上海市政府報告的程序。據國家統計局數據，四月全國城鎮調查失業率升至百分之六點一，其中十六至二十四歲人口調查失業率錄得百分之十八點二，創有歷史數據以來最高。