員工稱因買小米SU7被炒 車企喊冤

內地車企進行戰國年代，吉利旗下極越汽車有員工近日聲稱因買了小米SU7後遭公司解僱。極越昨發聲明反駁，強調不禁止員工購買其他品牌汽車，但涉事員工在社交媒體持續為小米宣傳，與其職責直接衝突，嚴重違反職業道德和不競爭義務。事件引發網絡熱議。
發布「雷總給我開車門」視頻

網名「大姚Tok」的極越汽車姚姓員工在社交網站發文稱，自己在4月3日買了小米SU7的5天後被極越開除，而且公司並沒有支付賠償金，開除他的理由是違反競業協議。根據其以往發布的視頻，他在4月3日參加了小米汽車在北京亦莊工廠舉辦的首批交付儀式，從雷軍手中接過了證書後，雷軍親自為他開車門。姚某在視頻中表示：「這場面我能吹一輩子。」
極越：與其運營職責衝突

極越官方昨日發聲明強調，並非因姚某購買「某米」（小米）汽車將之開除。首先，姚某身為用戶發展部門負責社交媒體/私域運營崗位工作人員，自今年初以來，以個人名義在多個社交媒體注冊帳號「大姚Tok」，持續為「某米」品牌進行車友群運營，長期宣發、且只宣發「某米」品牌相關內容，已具備自媒體屬性，與其所在崗位職責直接衝突，嚴重違反職業道德和不競爭義務。

其次，根據姚某上述社交媒體帳號的宣發時間戳顯示，其宣發行為多次發生在正常的工作時間內。換言之，姚某是在上班時間從事上述與公司事務無關、且明顯有悖於其本職工作職責和職業道德的行為。公司紀錄還顯示，姚某還存在多次無故曠工行為，特別是4月3日曠工前往北京參加「某米」汽車的提車儀式，並以「雷總給我開車門」為題在社交平台傳播。

極越方面認為，姚某的種種行為，已經嚴重違反了公司的勞動紀律和制度，公司單方解除其勞動合同，於法有據，合情合理。極越汽車內部人士還向媒體提供了極越公司內部停車場的照片，強調絕不禁止員工購買其他品牌車型。