醫管局：來港交流內地護士質素高 第二批最快年底來港

參與醫管局「大灣區醫療人才交流計畫」的一批「內援」昨日抵港。中午抵港的醫護共73人，分別有70名廣東省護士及3名廣東省醫生，另外3名中醫專家會於今明兩天陸續抵達，連同早前已抵港的7名醫生，合共83人參與計畫。醫管局護理部高級行政經理梁明今早（18日）在港台節目表示，參與計畫的護士質素很高，合作上沒有問題。

參與醫管局「大灣區醫療人才交流計畫」的第一批「內援」抵港。（資料圖片/葉偉豪攝）

 

參與醫管局「大灣區醫療人才交流計畫」的第一批「內援」抵港。（資料圖片/葉偉豪攝）

醫管局主席范鴻齡（左三）表示，援港醫護均精通中英文。圖左二為廣東省衞健委楊波。葉偉豪攝

「大灣區醫療人才交流計畫」首批共83名內地醫護參與。葉偉豪攝

醫生交流約一年，護士交流10個半月。葉偉豪攝

70名廣東護士將平均分往7個醫院聯網。葉偉豪攝

大部分在內地三甲醫院工作

梁明指出，醫管局會按年資及意願，安排這批內地護士，平均分配到7個醫院聯網的老人科病房工作。其餘約230名參與交流計畫的護士，則會再分兩批，最快年底前來港交流。

梁明指，首批抵港護士平均年資有8年或以上，過半數擁有碩士或以上學歷，本科是護理學，大部分都在內地三甲醫院工作，能以廣東話流利溝通，形容他們具有一定經驗和知識，是高質素的護士。

他又提到，來港交流的內地醫護均經過遴選程序，包括面試及筆試，醫管局亦有派員觀察過程。他強調是次計畫屬指導性質，基於制度，內地護士在工作時由註冊護士陪同，處理臨牀工作。首星期工將會先了解環境，包括工作術語、流程、安排等。

梁明期望，兩地護士可以互相分享工作經驗，讓大家在護理工作上有所進益。至於萬一發生事故的責任問題，梁明指內地護士工作在指導制度下，現時醫管局有關保險對病人的保障條款均適用。

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