人手不足打唔到针 邮政工会促延疫苗接种限期

政府近日全力「谷针」，早前更要求所有政府员工接种新冠疫苗，否则需每两周进行病毒检测。香港邮务职工会今日（6日）召开记者会表示，部门长期无视人手紧绌的问题，却勒令雇员遵循公务员事务局的疫苗接种指引，但仅馀一个月时间内，根本无法安排员工如其他公务员一样在办工时间接种疫苗，出现「有针打唔到，有假冇得放」的情况，导致员工面临健康及纪律处分的风险。

香港邮务职工会代表张伟权指，近年各个邮政局的员工人手持续减少，职位空置少有补充，现时香港邮政在营运基金下运作，但运送防疫物资的工作全是一边亏损一边做，加上政府后来更将派检测瓶、派口罩、收报名表等大量防疫工作交给香港邮政，员工只能销假工作，并已达「储假」上限，但政府只提出命令要求交差，在短期内设下限期，根本没有考虑实际情况，加上不少派递的员工需要体力劳动，接种疫苗后只休息一天未必足够。另外，工会亦希望政府反思，若香港邮政的服务有重要性，何不将相关开支重归政府。

立法会议员郭伟强表示，邮政署在派发「铜芯口罩」时是战略部门，但却没有同步提升资源，早前曾与工会各代表多次邀约署方会面，要求署方提供人手及运作上的资料补充，惟结果不尽理想。他呼吁政府应延长前线员工接种疫苗的限期、尽快补充因转职或离职而空置的职位、增聘人手编制及检讨营运基金的可持续性等。

香港邮政回覆称，为配合政府推出的「疫苗假期」措施，已在尽量不影响邮政服务的前提下，作出内部资源调配，按各科组人员的疫苗接种情况灵活调配人手，并因应近日人员预约接种疫苗的需求上升，额外增聘近年退休的邮务人员出任短期合约工作，加强替补动力。为减低对公众服务的影响，各前线科组均设有每天的「疫苗假期」配额，方便协调人手。