女网民入职蔚来遭男同事企图强奸 事后反遭不获续聘

内地女网民昨日在网上作控诉，指自己去年入职内地智能汽车制造商蔚来不久，即被男同事企图强奸。虽然事后男方被捕兼入狱，但自己却反遭不获续聘，质疑公司对自己不公平对待。

蔚来披露事件细节，指男方事已被解除实习关系。

女网民在网上公开男方的判决书。

女事主在网上出示自己的职员证。

蔚来指，已成立调查组全面调查事件。

蔚来为国内知名智能汽车制造商。

3月3日晚上，小红书博主「雪糕今天拉了吗」发文表示，入职蔚来「自动驾驶研发」第一个月，被男同事徐归航试图强奸。女方贴出判决书显示，徐归航犯强奸罪，已于2022年11月11日被法院判决有期徒刑10个月。

「雪糕今天拉了吗」说，不幸事件后，同事已入狱，自己过去一直努力工作，蔚来目前反馈不会留用自己。虽然自己负责的产品曾在年末被公司董事长李斌在「nio day」上亲自展示，自己早前却被人力资部称：「她是一个有风险的人」、「会影响公司形象」，终于不获续聘。网上帖文中，女网民同时贴出自己的职员证。消息曝光后，即时引起网民热议。

今日（3月4日）中午，蔚来发文回应，涉事双方均为实习生。2022年8月8日周六，徐归航约「雪糕今天拉了吗」外出后，试图对其实施强奸。10天后徐归航被捕，公司也与其解除了实习关系。

蔚来指，「雪糕今天拉了吗」于2023年2月28日离职。蔚来表示，对「雪糕今天拉了吗」的遭遇深表同情，已成立调查组对实习未留用流程展开调查， 核实是否遭遇不公正对待。河南泽槿律师事务所主任付建接受内地《橡果商业评论》查询，若蔚来以影响公司的形象为理由，拒绝留用受害者，行为已经违反《劳动法》相关规定。受害者可以投诉、举报、申诉，申请调解仲裁，对仲裁裁决不服的，再向人民法院提起诉讼。

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