最低工资「可加不减」孙玉菡指具保底精神

优化法定最低工资检讨机制日前正式「出炉」，将改为「一年一检」，并设方程式，考虑通胀和经济增长因素。劳工及福利局局长孙玉菡表示，现时的方程式「可加不减」具有「保底」精神，不论世界变化或经济状况好坏，拿取最低工资的雇员薪金不会因此而扣薪，环境理想时亦可以分享经济成果。他重申，最低工资水平已同时考虑商界承担能力，认为引入方程式不会影响竞争力，因方程式亦已尽可能平衡各方看法。
方程式已平衡各方看法

孙玉菡昨日在电台节目中表示，方程式以最近1年实质本地生产总值（GDP）的增长率，减去过去10年GDP的平均趋势增长率，再乘20%，认为取用过去10年的增长率平均数，令得出的数值更加稳定，而设增幅1%封顶机制，是为了绝对跟从方程式检讨最低工资，令雇主放心。

对于近期接连发生密闭空间致命工业意外，先后有数名工人死亡，孙玉菡指，本月内会公布修订的《密闭空间工作守则》，他透露其中一项新增措施，是要求在密闭空间出入口加装摄录机，记录工友出入情况，片段保留一年。