会计师公会指仍有11%上市企业董事局只有单一性别 可供应女性董事人才 

近年上市公司需要披露更多ESG （环境、社会及管治）讯息，香港会计师公会会长梁思杰表示，公会建议上市公司及公营机构提供更具洞察力及有助决策的讯息披露，包括新兴风险识别，如资讯科技及网络安全风险，以及如何应对相关风险；对内部监控系统有效性进行定期检视和监测的程序及详情；在内部监控检视过程中发现的任何需要关注的重要领域或重大缺失。

可供应女性董事人才

根据上市条例规定，所有上市公司需于今年年底前，委任至少一名其他性别董事。而截至今年10月底止，仍有11%的上市公司的董事局只有单一性别。梁思杰指出，距离年底前仍有一段时间，相信可以满足要求，而公会约50%会员为女性，可为上市公司的女性董事人才库提供供应。

AI不会取代会计界人手

近年人工智能（AI）发展迅速，梁思杰指出，相信AI可以做资料整合，继而调派更多人手做更深入的分析，但强调不会在取代会计界人手，而会计师要不断提升自己如何运用 AI 帮助其工作。

香港会计师公会公布第25届「最佳企业管治及ESG大奖」得奖名单，共有38家企业及机构获奖，数目再创新高。当中有5家企业首次获奖，3家企业首次获得「最佳可持续发展公司/机构奖」。