【中美贸易战】调查指港就业市场未受影响 72%管理层计划增聘人手

近日中美贸易战再起波澜，引起市场担忧。毕马威会计师事务所公布本年度的《香港就业趋势调查及薪酬展望》报告，机构在今年1至2月以问卷调查访问476人，发现香港就业市场并未受环球经济不明朗因素影响。72%高级管理层或人力资源部门受访者表示计划增加或维持现有员工数目，并以创科行业有最高增聘人手的意欲。

毕马威于今年1至2月，透过网络问卷访问476名在港工作的受访者，来自不同阶层的14个行业，包括金融服务、资讯科技、物流和制造业等行业。结果显示，72%高级管理层或人力资源部门受访者表示计划增加或维持现有员工数目。

毕马威行政人员招聘服务主管李果行指，虽然现时的经济环境较年初调查存在更多不明朗因素，「但调查发现好多香港企业未受中美贸易战影响，除个别公司如从事出口生意或业务在关税清单外，而大部份公司就因应现时情况变得谨慎。」毕马威行政人员招聘服务总监许秀芝解释，受访者的公司大多针对香港市场营商，如公用事业及交通等，故较少受外围环境影响。

结果又显示，45%创科行业受访者计划增聘人手，而金融服务业就有37%，较去年的46%下降近一成。许秀芝认为港府推出政策支持创科行业发展，如在预算案公布拨款200亿予大学从事科研等，增加创科业受访者增聘员工的意欲。

调查亦发现，近70%受访者认为薪酬福利待遇为转工最大诱因，更有逾70%受访者期望转工可获加薪20%或以上。