Meta近10%員工 職評表現欠佳

（星島日報報道）《華爾街日報》上周五引述知情人士透露，Facebook母公司Meta在最近完成的一輪績效評估中，給數以千計員工打出不及格的評級，這可能是裁減更多職位的訊號。知情人士表示，被打出「表現欠佳」分數的員工佔總數近10%。

在新冠疫情前的多年內，近10%的比例並非前所未有，但幾名知情人士說，從2019年到2022年，Meta的員工人數幾乎增加了一倍，達到8.64萬人，大約一半員工從未經歷過公司的典型績效評估周期。

該人士說，Meta領導層預計，此次績效評分將導致更多員工在未來幾周內離職。如果離職人數不足，將考慮新一輪裁員。該公司最近已解僱約1.1萬名員工，約佔其員工總數的13%。
回歸老派做法

1名前員工稱，這是回歸「老派朱克伯格」的做法。行政總裁朱克伯格早前宣布2023年將是「效率之年」。Meta發言人稱，績效評估流程與公司向員工傳達的訊息一致：「我們有以目標為基礎的高績效文化，我們的績效評估流程旨在激勵長思維和高質量工作，同時幫助員工獲得可行的反饋。」